人事测量例题简要题库 
最近更新 2025年10月15日
资源编号 208

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详情介绍

一、联想法投射测验

例 1 :罗夏克墨迹测验

测试材料: 10 张墨迹图,其中 5 张是黑白的, 2 张是黑色和红色墨迹,另外 3 张为淡彩色墨迹图。

测试任务:看图片后对图画进行自由联想,主试通常问:“请告诉我你在图片中看到了什么,或者想起了什么。”回答后住主试又将图片展示出来,询问是图片的哪个部分,哪些因素致使被试做出以上联想的。

例 2 :主题统觉测验。

测试材料: 31 张图片,其中有一张是空白图片。图片中画有主题不明确的一些图画,大多数图画中包含人物。

测试任务:主试每次给被试看一张图片,要求被试根据图片中的图画将一个故事,鼓励被试尽量发挥想象力,说出这个故事为什么会发生,会有什么结果等内容。被试所讲述的故事越详细越好。

二、构造法投射测验

例 3 :绘人测验。

测验任务:要求被试在一张白纸上用铅笔任意画一个人。画完后,再要求被试画一个与前者性别相反的人。最后,主试可以通过面谈的方式向被试了解他所画人物的年龄、职业、爱好、家庭、社交等信息。最后测验者对被试的作品进行分析。

三、完成法投射测验

例 4 :罗特未完成句子量表。

测验任务:要求被试将一系列句子补充成完整的句子。通过被试的反应可以对被试的家庭态度、社会与性态度、一般态度、品格态度进行解释。

例 5 :请考虑下面这些工作,你认为在招聘时应选用什么方法对应聘者加以考虑

  1. 研发主管;   B. 财会人员;   C. 销售经理;   D. 行政秘书
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